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Kennzahlen

Kennzahlen

Gegründet: 1996
Mitarbeitende: 180

Hauptsitz

comparis.ch
Birmensdorferstrasse 108
CH-8003 Zürich

comparis.ch

Mit über 80 Millionen Besuchen im Jahr zählt comparis.ch zu den meistgenutzten Schweizer Websites. Das Unternehmen vergleicht Tarife und Leistungen von Krankenkassen, Versicherungen, Banken sowie Telecom-Anbietern und bietet das grösste Schweizer Online-Angebot für Autos und Immobilien.

Comparis als Arbeitgeber

Mit über 80 Millionen Besuchen im Jahr zählt comparis.ch zu den meistgenutzten Schweizer Websites. Das Unternehmen vergleicht Tarife und Leistungen von Krankenkassen, Versicherungen, Banken sowie Telecom-Anbietern und bietet das grösste Schweizer Online-Angebot für Autos und Immobilien. Dank umfassender Vergleiche und Bewertungen bringt das Unternehmen Transparenz in den Markt. Dadurch stärkt comparis.ch die Entscheidungskompetenz der Konsumenten. Gegründet 1996 vom Ökonomen Richard Eisler beschäftigt das Unternehmen heute rund 180 Mitarbeiter in Zürich.

Welche Perspektiven bieten wir?

In unserer Unternehmensgruppe haben wir Jobs in verschiedenen Bereichen wie zum Beispiel Marketing, Sales, Kommunikation, Softwareentwicklung und User Relations an. Dank der flachen Organisationsstruktur, kurzen Kommunikationswegen und raschen Entscheidungen können neue Ideen schnell getestet und bei Erfolg direkt umgesetzt werden.

Neue Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter erhalten bei comparis.ch einen tiefen Einblick in die online Welt und früh die Chance, eigene Projekte zu übernehmen. Individuelle Fähigkeiten werden bereichsübergreifend eingesetzt und weiterentwickelt.

Was macht es besonders, für uns zu arbeiten?

comparis.ch ist eine bekannte Schweizer Marke hinter der eine Unternehmensgruppe mit rund 200 Mitarbeitern steckt. Als „Consumer Empowerment“ Plattform setzen wir alles daran, dem Konsumenten mit unseren Vergleichen und Marktplätzen das Leben leichter zu machen. Wir sind alle selbst Konsumenten. Dadurch können wir unsere Ideen und Wünsche selbst in die Tat umsetzen und für Transparenz sorgen.

Wie würden wir die Firmenkultur umschreiben?

Das Unternehmen wurde 1996 gegründet, ist also auf dem Papier schon mehr als 20-jährig. Das Start-up Flair ist aber nie verschwunden. Starker Zusammenhalt im Team, freundschaftliches Miteinander, offene Kommunikation und individuelle Freiräume sind uns wichtig. Wir sind alle per „Du“ und Titel stehen nicht an erster Stelle. Dies sind wichtige Bestandteile unserer Unternehmenskultur. Beim Lunch essen viele Mitarbeiter gemeinsam in der Cafeteria und tauschen sich dort nicht nur über Geschäftliches aus. Kurze Wege helfen uns bei täglichen Entscheidungen. So farbenfroh wie unser neues Büro, sind auch die Ausbildungen und Erfahrungen der Comparisianer bunt gemischt.

Was sollten Bewerber noch über uns wissen?

Viele kennen comparis.ch vor allem durch den Krankenkassenvergleich, der seit Gründung der Firma unser Kernprodukt ist. Doch sukzessive hat comparis.ch auch Vergleiche für weitere Produkte wie Auto- und Hausratversicherungen oder Kreditzinsen aufgebaut und bietet mittlerweile auch Marktplätze für Immobilien und Gebrauchtwagen oder einen Preisvergleich für Online-Shops. Dieses Gesamtportfolio an Services macht die Vielfalt von comparis.ch aus.

Wen wir suchen




Zusatzinformationen:
Studienrichtungen
Informatik, Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftswissenschaften, Kommunikationswissenschaften, CAS mit Fokus auf online Business.
Karriereseite | BewerbungsablaufBewerbungstipps

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